Nous rejoindre
Sous la responsabilité de la Gestionnaire RH, vos missions seront les suivantes : • Participation aux processus de recrutement et construction du vivier de candidats : tri des CV, alimenter la CVthèque, faire les retours négatifs aux candidats. Vous apporterez également un soutien administratif aux recruteurs et participerez aux décisions de sélection. • Administratif : créer une arborescence pour le rangement des dossiers du personnel, ranger et archiver les dossiers du personnel numérique • Suivi des visites médicales : mise à jour du tableau de suivi et suivi des rendez-vous • Projets RH transverses : mise en place de process interne, communication RH, mise en place d'un parcours d'intégration des alternants… • Mise à jour des organigrammes • Mise à jour du fichier des entretiens professionnels Cette liste n'est pas exhaustive. Vous serez amené à travailler avec l'équipe RH sur d'autres missions (formation, développement RH).
Profil Recherché : • Formation : Actuellement en cours de formation en Ressources Humaines, Gestion, ou tout autre domaine pertinent (Bac+2 minimum). • Compétences : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Une première expérience en ressources humaines est un plus. • Qualités Personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, capacité d'analyse, et excellent relationnel. Motivation à apprendre et à s'investir dans les missions confiées. Si vous êtes à la recherche d'un stage non rémunéré et que vous souhaitez développer des compétences, n'hésitez pas à postuler !